GIÁM SÁT BÁN HÀNG

 

1. CÔNG VIỆC CHÍNH:

 

- Xây dựng, phát triển và quản lý hệ thống nhà phân phối (NPP) tại khu vực được giao: lập file cho từng NPP trong đó bao gồm hồ sơ từng outlets của NPP;

- Quản lý nhóm bán hàng trực tiếp theo tuyến đã quy định nhắm đảm bảo đạt chỉ tiêu của công ty. - Kết hợp cùng nhân viên bán hàng của NPP tiếp cận các cửa hàng theo tuyến trong khu vực được giao để phát triển sản phẩm;

- Theo dõi đôn đốc việc ra hàng và nhận hàng hàng tháng của NPP theo đúng chỉ tiêu được giao. Lập và cập nhật báo cáo tồn kho;

- Thu thập thông tin thị trường: hoạt động của các đối thủ, các chương trình khuyến mãi của các đối thủ bằng cách thường xuyên đi thị trường dựa theo quy định số ngày công tác trong tháng;

- Hỗ trợ NPP:

  + Huấn luyện kỹ năng bán hàng cho nhân viên của nhà phân phối;

  + Chương trình khuyến mãi riêng của NPP;

  + Hỗ trợ phương cách bán hàng qua việc theo dõi việc ra/nhận hàng để có biện pháp hỗ trợ kịp thời.

- Làm các báo cáo theo quy định của phòng kinh doanh tiếp thị;

- Triển khai các chương trình khuyến mãi của công ty xuống NPP và theo dõi phản hồi; 

- Góp ý kiến khả thi và xây dựng cho cấp quản lý về bán hàng, chương trình khuyến mãi, thị trường .. . để có những đề xuất bằng văn bản mang tính khả thi;

- Các công việc liên quan khác theo yêu cấu của cấp quản lý.

 

2. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG:

 

- Tốt nghiệp Đại học;

- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương ở các công ty đa quốc gia. Kinh nghiệm ở ngành FMCGs là một lợi thế;

- Giao tiếp tiếng Anh tốt;

- Có khả năng giao tiếp và trình bày tốt;

- Có khả năng giữ và xây dựng quan hệ với khách hàng;

- Kỹ năng làm việc độc lập, có óc phán đoán nhanh;

- Kỹ năng lắng nghe;

- Có tinh thần cầu tiến, chủ động trong công việc.

 

HỒ SƠ TUYỂN DỤNG VUI LÒNG GỬI EMAIL VỀ:   dhtnthuy@vilube.com.vn (Ms. Ngọc Thúy) lttanh@vilube.com.vn (Ms. Tú Anh)